A livello internazionale il Gruppo Allianz esplicita il proprio impegno in materia di sostenibilità e responsabilità sociale d’impresa attraverso tre pilastri principali: la promozione di un’economia a basse emissioni di CO2, l’inclusione sociale (in particolare con l’iniziativa “encouraging future generations”), e l’integrazione nel business assicurativo e in quello di asset management dei principi ESG (ambientali, sociali e di governance).

In questo scenario, Allianz Partners esplicita il proprio impegno integrando i 10 principi dell’UN Global Compact all’interno del proprio Codice Etico, allineato al Allianz Code of Conduct for Business Ethics and Compliance della capogruppo Allianz SE, posto alla base del della propria integrità e attività imprenditoriale, e finalizzato a prescrivere le regole base di condotta per tutti i dipendenti ed esponenti del Gruppo orientate agli interessi dei principali stakeholder con cui l’azienda entra in contatto.

Il sistema di Corporate Governance di Allianz Partners è completato dal MOG - Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo, adottato in attuazione del D.Lgs 231/2001.