20 mars 2024
Ariane Koelbli

Allianz Partners, leader mondial des services d'assurance et d'assistance, a annoncé la nomination d'Ariane Koelbli au poste de Directrice des Ressources Humaines et de la Culture d’entreprise, à compter du 1er février 2024. À ce titre, Ariane est chargée de définir la stratégie mondiale en matière de ressources humaines et de mettre en oeuvre des initiatives visant à soutenir les ambitions de croissance de l'entreprise, en mettant l'accent sur la culture d'entreprise, le développement des talents et la conduite du changement.

Ariane a rejoint Allianz Partners en 2022 en tant que Directrice des HR Business Partners et des HR Country Leads, au sein de l'équipe de direction des RH Groupe. À ce titre, elle a renforcé l'impact des ressources humaines dans l'ensemble de l'entreprise et a globalisé le modèle de fonctionnement des RH. Ariane est une responsable RH experte et dynamique qui possède de nombreuses années d'expérience dans le secteur des services financiers. Elle a occupé des postes de direction dans les domaines des RH et de l'informatique au sein de grandes compagnies d'assurance internationales.

 

Tomas Kunzmann, CEO d'Allianz Partners, a commenté : « Nous avons la chance d'avoir une professionnelle aussi dynamique et expérimentée qu'Ariane pour diriger nos initiatives en matière de ressources humaines et de culture d’entreprise. Nos collaborateurs sont les principaux artisans de notre vision de la tranquillité d'esprit, et nous nous engageons à favoriser un état d'esprit collaboratif, entrepreneurial et inclusif au sein de notre organisation mondiale, qui nous accompagnera dans notre dynamique de croissance. Ariane a participé à de nombreuses transformations à grande échelle au cours de sa carrière et possède les compétences nécessaires pour insuffler une culture diversifiée dans laquelle les collaborateurs peuvent donner le meilleur d'eux-mêmes. »

Ariane Koelbli, Directrice Ressources Humaines et Culture, a déclaré : « Je suis ravie de diriger notre stratégie en matière de ressources humaines au profit de nos 22 000 collaborateurs dans le monde entier. J’ai la conviction que la croissance des entreprises passe notamment par le développement de chacun d’entre eux. Notre priorité est de construire une culture qui les unit au-delà des frontières, en s'alignant sur les besoins des clients, tout en embrassant la diversité pour stimuler l'engagement et la productivité. L'intégration des besoins des clients dans les stratégies de ressources humaines garantit davantage d’engagement de la part des collaborateurs et une flexibilité permettant de répondre à des demandes en constante évolution. Nos talents sont le moteur de notre entreprise et je me réjouis de continuer à développer la créativité, l'innovation et l'esprit collectif de notre culture "OneTeam". » 

À propos d'Allianz Partners 

24h/24 et 365 jours par an, Mondial Assistance, Allianz Assistance et Allianz Travel interviennent partout dans le monde pour apporter à leurs clients entreprises et particuliers, des solutions d'assistance dans les domaines de l'automobile, du voyage, des loisirs, de la mobilité, de l'habitat, de l'emploi, de la santé et des services aux personnes. Mondial Assistance, Allianz Assistance et Allianz Travel sont des marques commerciales d'Allianz Partners.

Allianz Partners est l’un des leaders mondiaux B2B2C, dans les domaines de l'assistance, de l'assurance voyage, de la santé à l'international et de l'assurance automobile. Présents dans plus de 75 pays, nos 21 900 collaborateurs parlent 70 langues, traitent plus de 72,5 millions de dossiers chaque année et s’engagent à aller plus loin pour offrir la tranquillité d'esprit à nos clients du monde entier.

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